Darbdaviai ieško naujų ankstyvo pensinio amžiaus sveikatos priežiūros galimybių

Sveikatos priežiūra yra viena didžiausių daugelio amerikiečių, ypač išėjusių į pensiją, išlaidų. Nors pensininkai, sulaukę 65 metų amžiaus, gali naudotis Medicare, žmonės, laukiantys tokio amžiaus, priklauso nuo to, ar mokės už asmens draudimą, arba, tikėkimės, jį gaus per savo įmonę. Didėjant įmonių išlaidoms, darbdaviai ieško įvairių būdų, kaip teikti sveikatos priežiūros išmokas savo išėjusiems į pensiją darbuotojams, kuriems dar nėra 65 metų ir kurie atitinka reikalavimus. WTW leidimas.

Norėdami padėti išsiaiškinti, kaip įtraukti sveikatos priežiūrą į savo išėjimo į pensiją planus, apsvarstykite galimybę dirbti su a finansinis patarėjas.

Sveikatos priežiūros problemos išėjus į pensiją

Neseniai atlikta WTW apklausa parodė, kad pusė darbdavių nerimauja dėl didėjančių sveikatos priežiūros išmokų į pensiją išėjusiems darbuotojams, kurie dar negali gauti Medicare, išlaidų. Prognozuojama, kad šios išlaidos kitais metais padidės 4.8%, o šiemet – 3.6%.

„Kadangi sąnaudos labai didėja, darbdaviai nesėdi vietoje“, – sakė Lindsay Hunter, WTW sveikatos ir išmokų skyriaus vyresnioji direktorė. „Kol kas jie išlieka įsipareigoję siūlyti pensininkams sveikatos priežiūros išmokas ir teigiamą pensininko patirtį. Tačiau jie ieško būdų, kaip juos teikti ekonomiškiau. Darbdaviai pagrįstai susirūpinę dėl šios didėjančios naštos ir tiria visas galimybes, įskaitant privačias prekyvietes.

Pensininkų sveikatos priežiūros pokyčiai

Apklausa taip pat pažymėjo, kad 13% visų respondentų tikisi pakeisti savo pensininkų medicinines išmokas per ateinančius trejus metus. Maždaug 49 % tikisi, kad jie pasikeis, nes išmokos yra per brangios, o 36 % siekia pašalinti nepriimtiną finansinę riziką, o 33 % nori sumažinti plano administracinę naštą.

Kita išvada – 22 % respondentų arba nustojo siūlyti tradicinį grupinį planą ankstyviems pensininkams, arba galvoja apie jį pakeisti. Iš visų, kurie nustojo siūlyti grupinį planą, 75% jį pakeičia individualiu draudimu per privačią rinką.

Istorija tęsiasi

Bottom Line

Pensininkų sveikatos priežiūros išlaidos tampa vis didesne darbdavių problema. Atsižvelgdamos į tai, daugiau įmonių ieško alternatyvų, įskaitant galimybę gauti individualų draudimą per privačią rinką.

Sveikatos priežiūros patarimai

• Jei reikia pagalbos planuojant savo sveikatos priežiūrą, apsvarstykite galimybę dirbti su finansų patarėju. Rasti kvalifikuotą finansų patarėją neturi būti sunku. „SmartAsset“. nemokamas įrankis suderins jus su ne daugiau kaip trimis finansiniais patarėjais, kurie aptarnauja jūsų sritį, o jūs galite nemokamai apklausti savo patarėjus, kad nuspręstumėte, kuris iš jų jums tinka. Jei esate pasirengęs rasti patarėją, kuris padėtų pasiekti jūsų finansinius tikslus, Pradėk dabar.

• Jei vis dar jaunas, būtinai išsiaiškink kiek jums reikės medicininės priežiūros išėjus į pensiją ir pradėti laikytis plano, kaip ten patekti.

Nuotraukų kreditas: ©iStock.com/PeopleImages, ©iStock.com/Charday Penn

Pranešimas Darbdaviai ieško naujų ankstyvo pensinio amžiaus sveikatos priežiūros galimybių pirmiausia pasirodė „SmartAsset“ tinklaraštis.