„Pamaniau, kad tai buvo liguistas pokštas“: jie atsisakė kitų darbo pasiūlymų dirbti „Coinbase“ ir dabar yra bedarbiai

25 metų Jia toliau ėjo į kino salę ir žiūrėjo filmą, nors buvo emociškai priblokšta. Po to, kai Jia gavo darbo pasiūlymą iš Coinbase
MONTA,
-0.53%
balandžio pradžioje dirbti programinės įrangos inžinieriumi, jis atsisakė kitos galimybės verslo programinės įrangos gamintojoje „Oracle“.
ORCL,
-1.80%
už panašų vaidmenį ir nutraukė interviu su kitomis technologijų įmonėmis, pvz., „Google“, procesus
GOOGL,
+ 0.04%
ir „Uber“
Uber,
+ 2.09%.
 

Dabar, kaip tarptautinis studentas, turintis F-1 vizą, jis turi maždaug keturis mėnesius įsidarbinti JAV. Priešingu atveju jis turės išvykti iš šalies.  

Jia nėra vienintelis žmogus, staiga susidūręs su netikrumu Coinbase dėka. Praėjusią savaitę „Coinbase“ sakė, kad taip bus pratęsti įdarbinimo sustabdymą tiek naujiems, tiek papildomiems vaidmenims „artimoje ateityje“ ir atšauktų keletą priimtų pasiūlymų „atsižvelgdamas į dabartines rinkos sąlygas ir nuolatines verslo prioritetų nustatymo pastangas“. 

Neseniai „Coinbase Talent Hub“ svetainėje, kurią bendrovė sukūrė siekdama sujungti paveiktus kandidatus su kitomis darbo galimybėmis, daugiau nei 300 žmonių, turinčių įvairių žinių nuo verslo operacijų iki rinkodaros ir inžinerijos. pateikė duomenis apie savo darbo patirtį. „LinkedIn“ kai kurie teigė, kad jau paliko savo ankstesnes darbo vietas, kad gautų pareigas „Coinbase“, o kiti atmetė konkuruojančius pasiūlymus. Jia, be kita ko, kartą apibūdino savo poziciją LinkedIn kaip „ateinantis programinės įrangos inžinierius iš Coinbase“. Dabar žodis „gaunamas“ buvo pabrauktas, o po jo seka „[atšauktas]“. 

Daugumos kriptovaliutų kainoms krentant, Coinbase pirmiausia paskelbė apie įdarbinimo pauzę gegužės 16 d. „Į šiuos metus planavome trigubai padidinti įmonės dydį. Atsižvelgdami į dabartines rinkos sąlygas, manome, kad protinga sulėtinti įdarbinimą ir iš naujo įvertinti darbuotojų poreikį, atsižvelgiant į mūsų svarbiausius verslo tikslus“, – savo tinklaraščio įraše rašė Emilie Choi, bendrovės prezidentė ir vyriausioji veiklos vadovė. Vis dėlto, kai Jia gegužę kreipėsi į bendrovę ir paklausė, ar jo pasiūlymas bus paveiktas, bendrovė jam liepė nesijaudinti. 

Kriptovaliutų birža plėtėsi didžiuliu greičiu. Vasario mėnesį „Coinbase“ pranešė, kad planuoja pridėti 2,000 darbuotojų į 2022. Tai pasamdė 1,200 darbuotojų per pirmuosius tris metų mėnesius, o bendras darbuotojų skaičius kovo 4,948 d. išaugo iki 31, o tai beveik trigubai padidino darbuotojų skaičių, palyginti su praėjusiais metais. 

Tačiau šiais metais smukus daugelio kriptovaliutų kainoms, „Coinbase“ ir kitos kriptovaliutų bendrovės spaudė stabdžius dėl samdymo ar net paskelbė apie atleidimo planus. Kita svarbi kriptovaliutų birža „Gemini“ praėjusią savaitę teigė, kad 10 proc bus pašalintas. Šis žingsnis yra verslo vertinimo dalis „turbulentiškomis rinkos sąlygomis, kurios, tikėtina, išliks kurį laiką“, savo tinklaraščio įraše sako milijardieriai dvyniai Cameronas ir Tyleris Winklevossai, „Gemini“ įkūrėjai. 

Argentinoje įsikūrusi kriptovaliutų birža „Buenbit“. atleista 45 proc. savo darbuotojų gegužę, o kita birža, BitMEX, balandį atleido 75 darbuotojus, pranešė CoinDesk.

„Buenbit“ ir „BitMEX“ atstovai nedelsdami neatsakė į prašymus pakomentuoti. 

Ir problema būdinga ne tik kriptovaliutų įmonėms. Po technologijų akcijų išpardavimo, „Netflix Inc.
NFLX,
+ 2.12%
atleisti apie 150 darbuotojų gegužę, o Twitter
TWTR,
+ 0.77%
 paskelbė a nuomos įšaldymas ir išlaidų mažinimas. Anksčiau šį mėnesį Elonas Muskas sakė „Tesla“.
TSLA,
+ 1.25%S
darbuotojų skaičius reikėjo nupjauti pagal 10%.

Kai 27 metų Chung Wook Ahn gavo Coinbase elektroninį laišką, kuriame teigiama, kad jo pasiūlymas buvo atšauktas, jis buvo Pietų Korėjoje ir aplankė savo tėvus. Jis manė, kad būtų tinkamas metas keliauti, nes tikėjosi, kad jis bus užsiėmęs, kai po dviejų savaičių turėjo prasidėti jo darbas Coinbase visu etatu. 

Gauto el. laiško temos eilutė buvo pavadinta „Atnaujinkite savo Coinbase pasiūlymą“ ir Ahnas manė, kad tai gali būti susijusi su komandos atitikimo apklausa, į kurią jam buvo liepta atkreipti dėmesį, kai užpildė daugumą įdarbinimo dokumentų. Vietoje to jam buvo pranešta, kad vasario mėnesį gautas jo pasiūlymas buvo anuliuotas. Ahnas sakė, kad jaučiasi „labai piktas“. 

"Maniau, kad tai buvo liguistas pokštas", - sakė Ahnas. „Mano tėvai bandė palengvinti mano jausmus, bet jie taip pat buvo emocingi, nes taip pat buvo per daug susijaudinę“, – neseniai telefonu „MarketWatch“ sakė Ahn. Gegužės mėnesį Ahno tėvai išskrido į JAV dalyvauti jo diplomų įteikimo ceremonijoje. „Žinodami, kad užsitikrinau darbą ir judu į priekį, jie buvo labai laimingi“, – sakė Ahnas. „Papasakoti jiems naujienas man nebuvo lengva“.

Norėdamas pasiruošti darbui Coinbase, Ahnas taip pat persikėlė į Sietlą iš Sent Luiso, Mo., kur lankė Vašingtono universitetą Sent Luise. Nors pareigos buvo nutolusios, jis tikėjosi gyventi mieste, kuriame Coinbase turėjo biurus. Dabar jis nėra tikras, ar dar galės sumokėti kito mėnesio nuomą. Nors kriptovaliutų birža jam pažadėjo dviejų mėnesių atlyginimo išeitinę kompensaciją, jis nėra tikras, ar pinigus gaus laiku. 

Kaip ir Jia, būdamas tarptautiniu studentu, Ahnas turi tik tris mėnesius susirasti darbą JAV ir išlaikyti imigracijos statusą. „Tai buvo vienas didžiausių mano rūpesčių“, – sakė jis.  

„Visas [darbo paieškos] procesas anksčiau man užtruko nemažai laiko, pavyzdžiui, šešis mėnesius, kol pateikiau paraišką, galiausiai gavau interviu ir gavau pasiūlymą. Ahn pasakė. „Manydamas, kad per tris mėnesius turėčiau tai padaryti iš naujo, maniau, kad tai neįmanoma. Kalbant apie realybę, jis dabar ieško darbo tiek JAV, tiek už jos ribų 

„Coinbase“ samdymo įšaldymas atspindi, kaip pastaruoju metu pasikeitė kapitalo rinka, sakė Chrisas Brendleris, „DA Davidson“ generalinis direktorius ir vyresnysis tyrimų analitikas. Bendrovės žingsnis yra „su apriboti veiklos nuostolius, taip pat artimiausio laikotarpio spaudimą aukščiausiai linijai, nes [kriptovaliutų prekybos] apimtys ir toliau mažėja nuo ankstesnio ketvirčio pradžios“, – interviu sakė Brendleris.

Biržos grynosios pirmojo ketvirčio pajamos sumažėjo iki 1.17 mlrd nuo 1.60 mlrd. USD per metus. Su populiariausios kriptovaliutos bitkoino kaina
BTCUSD,
-3.74%,
sumažėjo daugiau nei 50 proc. nuo rekordinio aukščio lapkritį, o kiti dar labiau sumažėjo, investuotojų susidomėjimas kriptovaliuta blėso, ypač mažmeninių investuotojų. „Coinbase“ pranešė, kad pirmąjį ketvirtį prekybos apimtis siekė 309 mlrd. USD, palyginti su 547 mlrd. USD 2021 m. paskutinį ketvirtį.

Tuo tarpu „Coinbase“ akcijos „nukentėjo gana stipriai. Tik nežinau, ar jie nori patekti į situaciją, kai reikia pritraukti kapitalą“, – sakė Brendleris. „Coinbase“ akcijos nukrito daugiau nei 80%, palyginti su visų laikų rekordu lapkritį, o neseniai pakeitė savininkus už 67.31 USD.

Vis dėlto „manau, kad tai labiau rinkos problema, o ne Coinbase problema, nors jie tikrai būtų galėję su tuo susitvarkyti geriau“, – sakė Brendleris.

Tiesą sakant, po kriptovaliutų chaoso daugumai skaitmeninio turto kompanijų „tai nebėra tokia konkurencija dėl talentų bet kokia kaina, kad mes visi tik stengiamės pasamdyti kuo daugiau žmonių visose srityse“, – sakė Robertas Zagotta. , kriptovaliutų biržos „Bitstamp“ vadovas. 

Meškų turgus yra „svarbus metas prisitaikyti ir įsitikinti, kad save kuriate ilgą laiką“, – sakė Zagotta. „Bitstamp“ „mes ir toliau samdysime ir investuosime, bet būsime tam skirti, kad galėtume maksimaliai padidinti savo pažangą tokioje vienodos rinkos aplinkoje“, – sakė Zagotta. 

Michaelas Wangas, alternatyvaus investavimo platformos „Prometheus“ vadovas, teigė, kad tikisi, kad šios erdvės įmonės ir toliau mažins darbuotojų skaičių. „Tai atspindi ekonomiką“, kuri paprastai atsilieka nuo rinkų pagal našumą, sakė Wang.

Kai Jia sprendė tarp „Coinbase“ ir „Oracle“ pasiūlymų, jį patraukė kriptovaliutų biržos pasiūlyta didesnė atlygis, galimybė dirbti nuotoliniu būdu ir, svarbiausia, įmonės augimo perspektyvos.

„Maniau, kad kriptovaliutos gali būti ateitis“, – sakė Jia. „Tai palyginti nauja pramonės šaka. Tačiau nauji dalykai dažniausiai nėra per daug stabilūs. Pasirinkau lažintis, bet šį kartą pralaimėjau. Aš tiesiog prisiimu atsakomybę už savo pasirinkimą.

Ne taip seniai Ahn taip pat entuziastingai domėjosi kriptovaliuta. „Maniau, kad yra vilties“, - sakė Ahnas. „Tačiau dabar nemanau, kad turiu tą patį optimizmą, kurį turėjau prieš kelis mėnesius. Jis sakė, kad šiuo metu nesvarstytų galimybės dirbti kitoje kriptovaliutų įmonėje, nors kai kurie kreipėsi į jį po jo pasidalino savo patirtimi „LinkedIn“.

„Net „Coinbase“, vienai didžiausių JAV kriptovaliutų kompanijų, matant, kaip jas paveikė šis rinkos nuosmukis, nemanau, kad kriptovaliutų rinka apskritai būtų stabili“, – sakė Ahnas.  

Skaityti: Šis 24 metų jaunuolis metė darbą rizikos draudimo fondų jėgainėje Citadel, kad iš naujo sukurtų Terra blokų grandinę, kuri žlugo po dviejų mėnesių.