TOPLINE
Nors gruodį atleistų iš darbo buvo rekordiškai žemas, iš darbo išeinančių amerikiečių skaičius išliko netoli rekordinės teritorijos, antradienį pranešė Darbo statistikos biuras, dar labiau iliustruodamas, kaip darbdaviai susiduria su sunkumais užpildydami ir išlaikydami darbo vietas pandemijos metu.
Nepaisant karšto darbuotojų poreikio, praėjusį mėnesį samdomų asmenų skaičius sumažėjo iki 6.6 mln.
© 2021 „Bloomberg Finance LP“
svarbiausi faktai
Darbo departamento paskelbtoje laisvų darbo vietų ir darbo kaitos ataskaitoje teigiama, kad iš darbo išeinančių žmonių rodiklis „nedaug pasikeitė“ – gruodį – 2.9 proc., o išėjusiųjų iš amerikiečių skaičius sumažėjo nuo rekordinio 4.5 mln. lapkritį iki 4.3 mln.
Gruodžio pabaigoje buvo laisvų darbo vietų 10.9 mln., ty daugiau nei 10.6 mln. prieš mėnesį ir nedaug nuo rekordinių 11.1 mln. liepos mėn.
Tuo tarpu atleidimų skaičius ir lygis pasiekė 1.2 mln. ir 0.8 proc., tai yra žemiausias rekordinis lygis, pranešė vyriausybė, o įdarbintų asmenų skaičius sumažėjo iki 6.6 mln. nuo 6.7 mln. prieš mėnesį, nepaisant karšto darbuotojų poreikio ir didelis metimų skaičius.
Ką reikia stebėti
Darbo departamento sausio mėnesio darbo vietų ataskaita turėtų būti paskelbta penktadienį, o Baltieji rūmai jau perspėjo, kad duomenys gali būti nuviliantys, atsižvelgiant į praėjusį mėnesį išaugusį užsikrėtimo Covid virusu skaičių. „Jei galvojate apie omikroną sausio pradžioje ir jo poveikį sergančių žmonių skaičiui, tikimės, kad duomenys tikrai skirsis“, – Brianas Deese'as, vyriausias prezidento Joe Bideno ekonomikos vadovas. patarėjas, praėjusią savaitę sakė ir pridūrė, kad amerikiečiai „turi būti pasirengę sausio mėnesio užimtumo duomenims, kurie gali atrodyti šiek tiek keistai“. Pasak „Bloomberg“, ekonomistai tikisi, kad nedarbo lygis išliks toks pat – maždaug 3.9 proc.
Pagrindinės aplinkybės
Nors mažėjantis Covid-19 užsikrėtimas padėjo pradėti daug žadančių pokyčių darbo rinkoje rudenį, pastaruoju metu išaugęs atvejų skaičius sutapo su labai nuviliančiomis lapkričio ir gruodžio mėnesio užimtumo ataskaitomis, o JAV pridėjo mažiau nei pusę darbo vietų, kurių ekonomistai tikėjosi. mėnuo. „Pranešimas dėl silpnesnių nei tikėtasi darbo vietų padidina baimę, kurią matėme naudojant omikroninį variantą, ir tai gali sukelti baimę dėl stagfliacijos, kurią sudaro lėtesnis ekonomikos augimas ir didesnė infliacija“, – sako Jay Pestrichelli, Floridos generalinis direktorius. įsikūrusi investicinė bendrovė „Zega Financial“. Delta variantų paskatinta Covid-19 infekcijų banga šių metų pradžioje sukūrė įspėjamąjį precedentą, pakurstė kovas, kurios baigėsi blogiausiu metų mėnesiu darbo rinkoje rugsėjį.
Tangentas
Nors darbo vietų yra „gausiai“, „Goldman Sachs“ analitikai sumažino savo darbo jėgos dalyvavimo prognozes iki metų pabaigos tik iki 62.1 proc., o tai reiškia, kad dirbančių ar darbo ieškančių žmonių skaičius turėtų išlikti žemiausias per 45 metus. Analitikai, vadovaujami Goldmano Jano Hatziuso, pabrėžia, kad dauguma 5 milijonų žmonių, pasitraukusių iš darbo nuo pandemijos pradžios, yra vyresni nei 55 metų amžiaus ir greičiausiai niekada negrįš į darbą, daugiausia dėl ankstyvo ir natūralaus darbo. išėjus į pensiją atitinkamai apie 1.5 mln. ir 1 mln. Dar 1.6 milijono amerikiečių vis dar praneša apie susirūpinimą dėl Covid-19 plitimo kaip pagrindinę nedirbimo priežastį.
Papildoma literatūra
Vadovai sako, kad jie nerimauja dėl talento išlaikymo. Mažiau nei trečdalis teigia, kad yra įsipareigoję išlaikyti didesnį atlyginimą. („Forbes“)
Nauji ieškiniai dėl bedarbio ir toliau netikėtai išauga, kai „Omicron“ staigiai trukdo ekonomikos atsigavimui („Forbes“)
Praėjusį mėnesį JAV paskelbti pranešimai nuvilia 199,000 XNUMX naujų darbo vietų – „Omicron“ banga gali pabloginti situaciją („Forbes“)
Šaltinis: https://www.forbes.com/sites/jonathanponciano/2022/02/01/near-record-43-million-americans-quit-jobs-in-december-as-layoffs-hit-lowest-level- kada nors/