Jacquelyn Revere tapo visu etatu, nemokamu slaugytoju, kai jai buvo 29 metai.
„Paėmiau 21 dienos atostogas iš darbo. Aš likau čia“, – sako Revere.
Buvusi televizijos rašytoja šešerius metus dirbo slaugytoja – paliko darbą Niujorke, kad persikraustytų pas motiną ir močiutę į Los Andželą, kurios abi sirgo Alzheimerio liga.
Kai Revere pirmą kartą apsigyveno, ji atrado pranešimus apie praleistus hipotekos mokėjimus ir negalėjo gauti prieigos prie banko sąskaitų, nes neturėjo įgaliojimo, todėl galiausiai išnaudojo savo kredito korteles ir atsisakė mokėjimų už studentų paskolą.
„Mes buvome beveik trys žmonės, gyvendami iš maždaug 5,000 USD [per mėnesį], o pusė jų buvo skirta hipotekai. Ir tada, kai mirė mano močiutė, nebuvo jokių santaupų, nieko.
Nepraleiskite
Nacionalinio slaugos aljanso ir Amerikos pensininkų asociacijos (AARP) duomenimis, Revere'as ne vienas turi paaukoti finansinių aukų, kad galėtų prižiūrėti senstantį ar neįgalų mylimąjį – beveik 1 iš 5 amerikiečių yra nemokamų globėjų. Beveik trečdalis jų savo noru paliko darbą dėl priežiūros pareigų, vasario mėn. praneša Rosalynn Carter globėjų institutas (RCI).
Tačiau sparčiai senstant visuomenei, tikimasi, kad per ateinančius kelerius metus ši krizė dar labiau pablogės.
Amerika susiduria su „globos krize“
COVID-19 pandemija atkreipė dėmesį į slaugą, nes vis daugiau amerikiečių buvo imtasi vaidmens arba pastebėjo, kad jų priežiūros pareigos smarkiai išaugo.
Be to, amerikiečiai dabar gyvena ilgiau, o tokios ligos, kaip Alzheimerio ir Parkinsono liga, ateinančiais metais dar paveiks milijonus žmonių, sako Jessica Tuman, pensijų, investicijų ir draudimo bendrovės „Voya Financial“ Voya Cares ir ESG praktikos vadovė. .
Pridėkite prie šios didelės infliacijos ir rūpestingo darbo trūkumo, o pagalbos gavimas taps dar sudėtingesnis ir brangesnis. Remiantis Federalinio rezervo duomenimis, nuo 400,000 m. sausio mėn. iki 2020 m. sausio mėn. slaugos ir stacionarių globos įstaigų darbuotojų skaičius sumažėjo daugiau nei 2022 XNUMX.
Nors nuo metų pradžios jis pradėjo augti, skaičiai išlieka žymiai mažesni nei prieš pandemiją.
Finansinės priežiūros pasekmės
Išlaidos samdyti pagalbą sveikatos priežiūros reikmėms Tai reiškia, kad daugelis amerikiečių nusprendžia patys rūpintis senstančiais tėvais ar artimaisiais, turinčiais negalią.
Draudimo bendrovės „Genworth“ duomenys rodo, kad nuo 2004 m. priežiūros išlaidos nuolat didėjo ir, kaip prognozuojama, ateityje jos dar brangs. Į vidutines metines priežiūros išlaidas 2021 m. įėjo 61,776 108,405 USD už namų sveikatos priežiūros pagalbą ir XNUMX XNUMX USD už privatų kambarį slaugos namuose.
AARP praneša, kad šeimos globėjai išleidžia maždaug ketvirtadalį savo pajamų globos veiklai, o vidutinė kaina yra 7,242 XNUMX USD per metus.
Slaugytojai taip pat dažnai susiduria su įtaka savo darbiniam gyvenimui – net tie, kurie neišeina iš darbo, gali praleisti karjeros galimybes ir paaukštinimą arba pastebėti poveikį jų darbo rezultatams ir padidėjusį pravaikštą.
Pažvelkite į finansinius išteklius ir globos paramą
Pirmuosius trejus metus Revere dirbo nemokamu globėju. Per tą laiką šeima gyveno iš jos močiutės pensijos, kol ji mirė 2017 m. Ir kadangi ji nustojo mokėti, senelės gyvybės draudimas nustojo galioti.
Vėliau Revere pasidalijo kambariu viršutiniame aukšte su savo mama ir pavertė jų namo apatinio aukšto kambarius į Airbnb nuomos pajamoms padėti sumokėti hipoteką.
Be močiutės pensijos, šeimos pajamos sumažėjo tiek, kad Revere galėtų būti apmokama globėja per Kalifornijos pagalbos namuose paslaugas.
Tumanas siūlo ieškoti bet kokių paslaugų ar pagalbos programų, kurios teikiamos miesto, apskrities, valstijos ir federaliniu lygiu. Priklausomai nuo jūsų tinkamumo, Medicare, Medicaid ir veteranų programos gali padėti padengti kai kurias išlaidas.
Plačiau paskaitykite čia: Prekiaukite aukštyn, kol rinka smunka: čia yra geriausios investavimo programos, leidžiančios pasinaudoti „vieną kartą kartoje“ galimybėmis (net jei esate pradedantysis)
Organizacijos, susijusios su konkrečia negalia ar slaugos aspektu, su kuria susiduriate, taip pat gali suteikti jums tam tikrų išteklių.
Nors Revere savo ankstesniame darbe negavo jokios slaugos paramos, Tuman teigia, kad daugelis darbdavių siūlo pagalbos darbuotojams programas (EAP), kurios suteikia pagrindinę paramą slaugytojų iššūkiams ar medicininėms problemoms spręsti, pavyzdžiui, konsultacijas ir siuntimus.
Kai kurie taip pat gali pasiūlyti labiau specializuotas išmokas, pvz., mokamas slaugytojo atostogas, lanksčią darbo tvarką ir konsjeržo paslaugas. Teisinė nauda taip pat gali būti naudinga, ypač kai kalbama apie tokius dalykus kaip testamentai, specialiųjų poreikių patikos fondai ir įgaliojimai.
Jei turite sveikatos santaupų sąskaita arba lanksčią taupomąją sąskaitą per darbdavį, jos taip pat gali būti naudojamos jūsų ar jūsų išlaikytinių medicininėms išlaidoms padengti.
Kodėl svarbu planuoti iš anksto
Remiantis naujausia draudimo ir investicijų valdymo apklausa, mažiau nei 1 iš 5 amerikiečių pradėjo planuoti savo ilgalaikę priežiūrą, nors daugiau nei pusė jau atlieka slaugytojo pareigas arba tikisi, kad per ateinančius trejus metus bus slaugytojos. bendrovė Lincoln Financial Group.
Kai kurie nesitiki rizikuoti, o kiti neįvertina galimų išlaidų.
„Svarbiausias patarimas, kurį duodame [darbuotojams], yra išlaikyti savo darbą“, – sako Tumanas.
„Kadangi per savo darbą jūs gaunate visas šias išmokas, finansinį saugumą ir tai turi įtakos jūsų išėjimui į pensiją. Svarbiausia, ką darbuotojas turi padaryti, tai pasikalbėti su savo darbdaviu, pasikalbėti su personalo konsultantais apie bet kokią jiems teikiamą pagalbą.
Tačiau RCI taip pat pažymi, kad slaugytojų darbo vietos ir viešoji politika „nėra plačiai paplitusi ir reikia įrodymų apie jų poveikį“.
Ir Revere, ir Tuman sutinka, kad žmonės turi anksti pasikalbėti su tėvais apie finansinį pasiruošimą ilgalaikei priežiūrai. Tai gali apimti jų pensijų fondo papildymą netikėtoms išlaidoms, ilgalaikės priežiūros draudimo tyrimą arba tam tikrų teisinių dokumentų, pvz., įgaliojimo, sukūrimą.
Revere motina mirė kovo mėnesį, tačiau ji vis dar atsigauna po emocinės ir finansinės įtampos, patirtos pastaruosius šešerius metus. Nors ji sugebėjo sutaupyti šiek tiek pinigų po to, kai įgijo mokamos slaugytojos kvalifikaciją, ji vis dar turi sumokėti būsto paskolą ir studentų paskolas.
Revere pradėjo dalytis savo istorija „TikTok“ 2020 m., o jos paskyra @momofmymom šiuo metu turi 672,000 XNUMX sekėjų. Nors jos slaugos laikas baigėsi, ji planuoja ir toliau propaguoti globėjus savo socialinės žiniasklaidos platformose.
„Daug daugiau žmonių atliks vaidmenį anksčiau, nei mes manome“, – pabrėžia ji. „Ir aš manau, kad tai yra pokalbiai, kuriuos reikia turėti“.
Ką skaityti toliau
Daugiau nei 65% amerikiečių neperka a geresnis automobilio draudimo sandoris – ir tai gali jums kainuoti 500 USD per mėnesį
Turtingi jauni amerikiečiai prarado pasitikėjimą akcijų rinka ir yra lažybos dėl šio turto vietoj to. Prisijunkite prie stipraus ilgalaikio užpakalinio vėjo dabar
„TikToker“ sumokėjo 17,000 XNUMX USD kredito kortelės skolą grynųjų pinigų įdaru - ar tai gali jums padėti?
Šiame straipsnyje pateikiama tik informacija ir jis neturėtų būti laikomas patarimu. Jis teikiamas be jokios garantijos.
Šaltinis: https://finance.yahoo.com/news/caregivers-crisis-nearly-1-3-120000441.html