Kodėl ispanų kalbos darbuotojai gali susidurti su didžiuliu smūgiu JAV nuosmukio metu

Naujoje Wells Fargo ataskaitoje nustatyta, kad ispanų kalbos darbuotojų laukia nerami laikai.

Įmonė tikisi, kad Lotynų Amerikos darbuotojai patirs didelį smūgį, jei 2023 m. įvyks lengvas nuosmukis, kaip ir prognozuojama.

„Ispanų nedarbo lygis ekonominio nuosmukio metu linkęs neproporcingai didėti nei šalies vidurkis“, – rašė Wells Fargo vyriausiasis ekonomistas Jay'us Brysonas.

Pavyzdžiui, nuo 2006 iki 2010 m. Ispanijos nedarbo lygis išaugo maždaug 8 procentiniais punktais, o ne ispanų nedarbo lygis išaugo maždaug 3 procentiniais punktais, nustatė įmonė. Brysonas pažymėjo, kad jis taip pat buvo didesnis nei ne ispanų nedarbo lygis 1990-ųjų pradžioje ir 2020 m.

Kalta darbo sudėtis ir amžius, rodo duomenys.

Pavyzdžiui, statybose ispanai sudaro trečdalį darbuotojų, palyginti su 18 % visų namų ūkių užimtumo. Šis palūkanų normoms jautrus sektorius ateinančiais metais susidurs su „ūmiais iššūkiais“, sakė Brysonas. Hipoteka normos šoktelėjo iki daugiau nei 6 proc. o statybos leidimai nuo praėjusių metų pabaigos jau sumažėjo daugiau nei 10 proc., atkreipė dėmesį jis.

Pasak jo, kitais metais dėl sumažėjusios paslaugų paklausos prekių išlaidos taip pat sumažės dar labiau. Šiuo metu bendros vartotojų išlaidos yra 14 % didesnės nei 2020 m. vasario mėn., o realios išlaidos paslaugoms per tą patį laikotarpį išaugo mažiau nei 1 %.

„Tikėtina, kad išlaidų rotacija sukels didesnį darbo vietų mažinimą su prekėmis susijusiose pramonės šakose, išskyrus statybas, įskaitant transportavimą ir sandėliavimą, mažmeninę ir didmeninę prekybą bei gamybą – visose pramonės šakose, kuriose ispanai sudaro neproporcingą darbo jėgos dalį“, – sakė Brysonas. .

Tačiau darbo vietų sutelkimas laisvalaikio ir svetingumo sektoriuje, kuris smarkiai nukentėjo per pandemiją, gali kompensuoti dalį tų praradimų.

Ateinančiais metais vartotojai ne tik pirmenybę teiks išlaidoms praleistoms atostogoms ar valgymui ne namuose, bet ir užimtumas pramonėje vis dar yra maždaug 7% mažesnis nei buvo iki Covid, rašė Brysonas.

Amžiaus veiksnys taip pat veikia prieš ispanus, nes darbuotojai dažniausiai yra jaunesni nei ne ispanai.

„Jaunesni darbuotojai paprastai atleidžiami dažniau nei darbuotojai, turintys didesnį darbo stažą“, - sakė Brysonas. „Mažiau patirties metų sunkiau susirasti darbą silpnoje darbo rinkoje.

Tačiau Brysonas teigė, kad nesitiki, kad kitas nuosmukis darbo rinkai pakenks tiek, kiek ankstesni du nuosmukiai.

„Didžiąją pastarųjų penkerių metų dalį darbdaviai praleido ieškodami darbuotojų“, – sakė jis. „Tikimės, kad darbdaviai tvirčiau laikys darbuotojus nei per ankstesnius nuosmukius, nes geriau suvoks, kaip gali būti sunku juos įdarbinti.

- CNBC Michaelas Bloomas prisidėjo prie pranešimų.