„Wefox“ generalinis direktorius pasibjaurėjęs masiniais technologijų atleidimais: „Tai žmonės“

HELSINKIS, Suomija – Europos skaitmeninio draudimo startuolio „Wefox“ vadovas pasiūlė smerkiamą atsaką technologijų įmonėms, kurios masiškai atleido darbuotojus.

Patinka meta, Amazonė ir „Twitter“ atleido dešimtis tūkstančių darbuotojų, reaguodamos į investuotojų spaudimą, kurie nori, kad jie sumažintų išlaidas, kad atlaikytų pasaulinį ekonomikos nuosmukį.

Tarp jų buvo ir Švedijos finansinių technologijų įmonė „Klarna“. pirmieji pagrindiniai darbdaviai technikos sektoriuje šiais metais sumažins darbo vietų skaičių, gegužę atleisdamas 10 proc. Keletas įmonių pasekė pavyzdžiu – nuo ​​„Big Tech“ iki rizikos remiami startuoliai, tokie kaip Stripe.

Julianas Teicke'as, „Wefox“ generalinis direktorius, CNBC sakė, kad yra „pasibjaurėjęs“ tuo, ką, jo nuomone, kai kurie jo bendraamžiai nepaiso savo darbuotojų.

„Mane šiek tiek šlykšti tokie teiginiai, kaip „niekada nepraleiskite geros krizės“ [arba] ​​„mes turime atsikratyti riebalų“, – sakė Teicke interviu „Slush“, startuolių konferencijos Helsinkyje, Suomijoje, kuluaruose.

Rizikos kapitalistai buvo patarti pradedantiems savo portfeliams sumažinti išlaidas ir sustabdyti samdymą, kaip įspėja ekonomistai artėjanti recesija.

Po to, kai 2021 m. buvo pilnas IPO ir didžiulio finansavimo etapų, kai kurie vertingiausi Europos startuoliai atleido daug darbuotojų ir drastiškai sumažino savo plėtros planus.

Ketvirtadienį „Slush“ pradžioje „Sequoia Capital“ partneris Dougas Leone'as įkūrėjams ir investuotojams pasakė, kad jie turėtų pasinaudoti galimybėmis, kurias suteikia iššūkiai platesnei ekonomikai.

Prognozavimas a užsitęsusi recesija 2008 m. ar 2000 m. krizes, Leone teigė, kad kai kurios bendrovės atsiras stipresnės už kitas. 

„Jūs turite puikią galimybę, jei teisingai žaidžiate kortomis“, - sakė jis. „Turite galimybę pravažiuoti 10 automobilių. Nešvaistykite gero nuosmukio.

Kai kuriuose komentaruose, „Klarna“ generalinis direktorius Sebastianas Siemiatkowskis teigė, kad jo įmonei „pasisekė“ atleisti darbo vietų, kai taip atsitiko. Siemiatkowskis teigė, kad maždaug 90% atleistų žmonių nuo tada susirado naują darbą.

„Jei būtume tai padarę šiandien, tikriausiai to nebūtų buvę“, – interviu CNBC sakė Siemiatkowskis.

Neįvardydama vardų, Teicke kritikavo technologijų pramonę dėl jos požiūrio į masinį atleidimą.

„Tai žmonės, kurie galbūt paliko kitus darbus, kad prisijungtų prie jūsų verslo. Tai žmonės, kurie galbūt dėl ​​jūsų persikėlė gyventi į kitas vietas. Tai žmonės, kurie galbūt nutraukė romantiškus santykius.

Teicke teigė, kad vadovai yra atsakingi už savo darbuotojų apsaugą.

„Manau, kad generaliniai direktoriai turi padaryti viską, ką gali, kad apsaugotų savo darbuotojus“, – sakė jis. „Aš to nemačiau technologijų pramonėje. Ir man tai šlykštu“.

„Tai žmonės“, – pridūrė jis.

„Wefox“ yra Berlyne, Vokietijoje, įsikūrusi įmonė, jungianti draudimo ieškančius vartotojus su brokeriais ir partneriais draudikais per internetinę platformą. Liepos mėnesio finansavimo etape investuotojai bendrovę įvertino 4.5 mlrd.

„Wefox“ teigia, kad jos verslas yra „atsparus krizei“. Tačiau kolegoms draudimo įmonėms pastaruoju metu teko sumažinti išlaidas, įskaitant „Lemonade“, kuri liepą atleido 20 % darbuotojų iš automobilių draudimo bendrovės Metromile, kurią įsigijo.

Paklaustas, ar jo paties įmonė turės atleisti darbuotojų, reaguodama į besikeičiančias investuotojų nuotaikas, Teicke'as sakė, kad jo įmonė „atsargiai“ žiūri į makroekonominę aplinką, bet neplanuoja masinio atleidimo iš darbo.

"Aš netikiu masiniais atleidimais", - sakė Teicke. „Mes sutelksime dėmesį į rezultatus, bet ne į masinius atleidimus. Jis pridūrė, kad „Wefox“ yra „labai arti“ pelningumo kitais metais.